今回紹介するのは「退職代行SARABA」です。
こんな悩みは無いでしょうか？？
退職代行SARABAのサービスって何なの？
どういう風に使うの？派遣は使えるの？
口コミや評判が気になるよ。
退職代行とは「自分の代わりに退職をしてくれる」サービスです。
現在の会社で辞めたいけど、自分で言えなくストレスを抱えている人にぴったりなサービスです。
他の退職代行サービスと違い「退職代行SARABA」は労働組合が運営しているので、お金の請求なども同時に行ってくれます。
筆者は、元派遣営業担当なので詳しいよ～
・サービス内容や他社との違い
・派遣でもできるのか？
・メリット・デメリット
・口コミや評判
退職代行SARABAは実績やサポート、利用料金など、あらゆる面において高い水準を誇るサービスです。
「迷ったら退職代行SARABA」といえるほど、退職代行の中でも特にオススメですので、ぜひ参考にしてください。
目次
退職代行SARABAの簡単な紹介
| 料金 | 一律27,000円（追加料金なし） |
|---|---|
| 実績 | 退職希望者 100％ |
| サービス | 全額返金保証、有給消化サポート、残業代などの金銭請求 |
| 対応時間 | 24時間365日（LINE / メール / 電話） |
| 利用者 | 6000人以上 |
退職代行の中でもかなりサービスが充実しています。
特に目に付くのは、残業や有給消化のサポートです。
労働組合が運営しているのでお金の面のサポートができます。
労働組合ではないと「お金関連」は「違法」になってしまう為
この金額で対応してくれる、退職代行SARABAはおすすめです。
派遣でも退職サービスを利用できるのか？
結論から伝えると、派遣社員でも「可能」です。
口コミや退職代行業のホームページでも目にする事ができます。
こちらのサイトでも、実際に契約期間中であっても退職した事例の確認も取れてます。
以前直接退職代行のやり取りもした事があります。
その際、勿論問題なく退職できてますよ。
派遣だからと言って何でもOKな訳ではない
派遣社員には細かく分けると2種類存在します。
「登録型派遣」「正社員型派遣」です。
登録型派遣・・・派遣会社と派遣登録契約を結ぶ
正社員型派遣・・・派遣会社と正社員契約を結ぶ
前者の「登録型派遣」の場合は注意が必要です。
後者の「正社員型派遣」は100％退職が可能です。
では、なぜ登録型は注意が必要なのでしょうか？？
期間中だと難しいなる場合がある
正社員の場合は、2週間前に退職申請すれば問題なく退職が可能です。
これは「無期雇用契約」で結んでいるからです。
ですが、派遣社員や契約社員は「有期雇用契約」で結んでる為少し勝手は変わります。
ここで出てくるのは、基本的と言う事です。
主に契約期間中で退職をする事ができるのは
- やむを得ない場合
- 会社との合意
この2点が必要です。これさえあれば逆に退職は可能です。
やむを得ない場合
民法628条では「病気」や「転居」、「介護」などやむを得ない事情がある場合のみ契約途中でも退職することができるとされています。
やむを得ないと言う事ですが、難しく考えなくて大丈夫です。
下のような感じで大丈夫です。
・精神的に会社に行くのが辛い
・ストレスで病気になった
・親の介護をしないといけないので
逆にこういった理由が無いと認められません。
悪い例も出しておきますね。
・だるいので辞めようと思って
・他の仕事がしたいので
この様な理由の場合は、自己都合と認められるため退職の妨げになるでしょう。
退職代行の担当者には、良い例を参考に伝えてあげると問題ないでしょう。
退職代行SARABAの担当者はプロです。
理由が思いつない場合は相談してみましょう。
会社との合意
即日退職することの合意があれば、雇用期間内は辞める事ができないという事を無視して即日退職することができます。
あまり、ですがこの内容での成功例は少ないでしょう。
派遣社員は遠慮なく退職代行SARABAを利用しよう
以上の事から派遣社員は代行サービスを利用できる事がわかりましたね。
派遣社員は担当営業に「辞める旨」を伝えないといけません。
自分で「やむを得ない理由」を伝えたとしてもあれやこれで引き止めされ、退職ができない事はざらにあります。強く言えない人もいるでしょう。
そういった人こそ退職代行SARABAを利用して円満に退職をしてましょう。
退職代行の営業マンは退職のプロです。
上記の「やむを得ない状況」をきちんと通してくれて退職承諾を取ってきてくれますよ。
プロに任せて即日退職しよう
退職代行SARABAを選ぶ理由 メリット5つ紹介
さて、退職代行が派遣社員にも使える事が分かった所で、退職代行SARABAの選ぶ理由を見ていきましょう。
・退職成功率ほぼ100％（全額補償あり）
・有給などの会社と交渉が可能！
・当日から会社に行かなくて良い（24時間年中利用可能）
・一律27000円で追加料金なし
・無料の転職サポート付
では、それぞれ確認していきましょう！
退職成功率ほぼ100％（全額補償あり）
退職代行SARABAの成功率は、ほぼ100%です。
「ほぼ」の部分ですが、以前に頼んでおいた際に本人の都合で「退職」ではなく「休暇」を選んだらしいので、「ほぼ」と表記しているみたいです。
なので退職を希望した人は100％成功してます。
これはかなり安心できる部分ですね！
有給などの会社と交渉が可能！
お金の交渉は上で少し紹介しましたが、退職代行SARABAは労働組合なので、他の代行業者と違う((団体交渉権))をもっています。
この交渉権がある為、残業や有給や給与などの交渉を行う事ができるのです。
更に退職代行SARABAは行政書士もついてますのでトラブルや法律違反が起きるリスクも低いです。
当日から会社に行かなくて良い（24時間年中利用可能）
退職代行を利用する一番のメリットは、その日から会社に行かなくても大丈夫な事です。
通常は退職の旨を2週間前に伝えないといけない法律がありますが、
退職代行SARABAはそこを熟知しており、
依頼したその日から2週間の休暇を取ってきてくれます。
なので2週間前などは関係なくその日から会社を休む事が可能です。
あと仕事に行きたく無くなると思う時間は夜が多いので、24時間365日営業している点もかなり大きいです。
深夜や早朝でも対応できるのでスムーズに対応してくれます。
更にメールやラインで利用できるので電話が苦手な人も安心です。
一律27000円で追加料金なし
他の代行業者と比べ値段は比較的安いです。
一般の代行業者の値段は3～5万円前後です。
安い所では23000円などもありますが、オプションを付けたら高額になります。3万円を超える事もざらにあります。
オプションもすべて込み込みで27000円一律は解りやすく安心な為、おススメポイントでしょう！
転職サポート付
会社を辞めたいと思うばかりに、その後の事を今自分で考えるのは厳しいででしょう。
そんな利用者の事を思ってか、退職代行SARABAでは転職サポートも無料で利用できます。
転職と退職をセットでできるだけでも珍しいのに、この値段はかなり破格でしょう。
退職代行SARABAのデメリットや注意点
退職代行SARABAを選ぶ際のデメリットや注意点を説明しておきますね。
スタッフの人数不足により対応が少し遅い場合がある
退職届や返却物は自分で行う必要がある
対応が少しサバサバしている
直接的に関わってくるデメリットはかなり少ないですね。
6000人以上利用している中でデメリットが少ないのはかなりサービスが良い証拠ですね。
スタッフの人数不足により対応が少し遅い場合がある
退職代行SARABAは代行業者の中でもトップです。
どうしても時期により集中して利用者が被る場合もあるでしょう。
その為、人材不足により対応が遅れる場合もあります。
ですが、退職率100％を誇ってますので安心して貰っていいです。
どうしても心配な方は余裕をもって連絡をするといいでしょう。
相談も無料なので気にせずにドンドン相談しましょう！
退職届や返却物は自分で行う必要がある
退職代行業者全般に言われますが、会社からの貸与品は自分で返却しないといけません。
退職代行SARABAも漏れず貸与品や退職届を代わりに送ってくれる事はありません。
サポートはしてくれますがそこは代行で行う事はできないので注意しましょう。
貸与品や退職届は郵送で問題ないので自分で対処しましょう。
対応が少しサバサバしている
退職代行SARABAは対応が少し業務的との意見もあります。
対応した人によってはそう思う事もあるでしょう。
ですが、対応している人数がかなり多いのとプロなので冷静に対応してくれているだけです。
必要最低限で事も終わらせようとしてくれてるので基本スムーズです。
退職代行SARABAの口コミ・評判
では、気になる部分ですね。
退職代行SARABAの口コミを見ていきましょう！
Twitterで乗っている口コミを今回は載せておきます。
参考にしてみて下さい。
早速対応してもらった
退職代行サービスを利用して半日で退職が終わったとの事です。
依頼してからのスピードはかなり気になる所ですよね。
すぐに対応して貰えてよかったです。
退職代行SARABAは24時間365日対応していますので、今すぐ会社を辞めたい人は是非頼んでみましょう。
安心を求めて退職代行SARABAにお願いした
退職代行の数は年々増加傾向ですが、やはり実績の安心感からSARABAを選ぶ人がおおいですね。
確実でもある弁護士さんがやっているのでと言う所はかなり説得力がありますね。
LINEでサクッと解決
退職代行SARABAは電話やメール以外にもかなり多くの方が利用している
LINEも対応しているのが嬉しいですね。
電話ではないから伝えたい内容をしっかりと伝える事もできるので安心です。
退職代行SARABAのQ＆A
ここからは、退職代行SARABAのQ＆Aについてお答えしていきます。
よくある質問をピックアップしてきました。
・本当に退職できるの？
・退職成功率がほぼ100%なのは失敗したことがある？
・退職代行SARABAは全国どこでも使えるの？
・当日に退職することなんて本当にできるの？
一つづつ解説していきましょう！
本当に退職できるの？
A,間違いなくできます。
口コミの評判から見て頂いて問題ない事は、確認できますでしょう。
更に、退職代行SARABAはテレビにも取り上げられています。
以上の事から問題はないでしょう。
退職成功率がほぼ100%なのは失敗したことがある？
A、失敗自体は過去にない。
会社側から休業と退職のどちらがいいのかと問われた際に本人が休業を選んだ過去があり、退職にはならなかったと言う理由でほぼ100%としています。
捉えかたによっては100％ではない為ですね。
実際に退職したい人は100％退職しています。
退職代行SARABAは全国どこでも使えるの？
A、どこでも可能です。
退職代行サービスは、電話やメールで行うので場所は関係ありません。
なのでどこにいても大丈夫ですね。
当日に退職することなんて本当にできるの？
A、できます。
基本は2週間前と決まっていますが、プロの交渉によりその日から会社に行かなくて大丈夫でしょう。
出勤しない社員に社会保険料などかかってくるため、多くの会社で即日退職を認めていただいてます。
退職代行SARABA退職までの流れ
では、実際に申し込みをする流れを見ていきましょう。
- 電話かメールで相談
- 退職に関する打合せ
- 料金の支払い
- 退職の手続き
- おまけ
では一つづつ確認してみましょう！
電話かメールで相談
まずは、退職代行SARABAのHPから「メール・電話・LINE」で無料相談します。
その際色々と相談できますので希望を伝えましょう。
☑即日退職したい
☑会社と連絡を取りたくない
☑家族にバレずに退職したい
☑離職票を送ってもらいたい
☑有給休暇を消化できるよ
こういった内容も相談できますよ。
退職に関する打合せ
続いては退職のための打ち合わせです。
電話やメールでやりとりするので、家の中にいながらやり取りできます。
担当者が一つづつ質問してくれるのでそれに返答するだけで大丈夫です。
料金の支払い
打合せも終わり、自分が納得すれば料金を支払って正式に依頼しましょう。
支払い方法は「振込・クレジットカード」で選べます。
料金は27000円で追加料金はかかりません。
退職の手続き
ここまで来るとあなたは後は待つだけです。
退職代行SARABAの担当者が後は手続きしてくれます。
自分で対応しないといけない事はその後の返却物や退職届の郵送などになりますが、退職代行SARABAの担当者が詳しく説明してくれるので、待っておきましょう。
もし、わからない事が出てきても質問・相談無料なので遠慮せずどんどん質問しましょう！
おまけ
以上がすべての手続きです。
こちらが完了すれば晴れて退職確定です。
退職後は転職サービスも受けれますので是非、受けていってくださいね。
まとめ：退職代行SARABAでさらばしましょう！
| 料金 | 一律27,000円（追加料金なし） |
|---|---|
| 実績 | 退職希望者 100％ |
| サービス | 全額返金保証、有給消化サポート、残業代などの金銭請求 |
| 対応時間 | 24時間365日（LINE / メール / 電話） |
| 利用者 | 6000人以上 |
退職したい！と思ってもなかなか行動に移すのは難しいですよね。
・上司に何言われるかわからない
・退職を承認してくれない
・退職を言うのが億劫
などの理由でズルズルいく方もおおいでしょう。
派遣社員も正社員も同じく利用できますし、
このまま行動に移さなければ何も変わりません。
変わるどころかストレスにより体調も悪化していくでしょう。
退職代行SARABAを使えば、、一瞬でこの悩みを解決できます。
使わない手はないでしょう！
是非使ってみて自分の人生を大切にしてください。
退職を検討している人は、是非退職代行SARABAの無料相談から初めてみてはいかがでしょうか？
自分の人生、変な会社で使わないようにしようね。
